Interpretarea sensului de bază al sistemului „FORUS”.

Interpretarea sensului de bază al sistemului „FORUS”.
1. Operațiunile periculoase trebuie să fie autorizate.
2. Centura de siguranță trebuie fixată atunci când se lucrează la înălțime.
3. Este strict interzis să te așezi sub greutatea de ridicare
4. Izolarea energetică și detectarea gazelor trebuie efectuate la intrarea în spațiu restrâns.
5. Îndepărtați sau îndepărtați materialele inflamabile și combustibile din echipamente și zone în timpul funcționării incendiului.
6. Operațiunile de inspecție și întreținere trebuie să fie de izolare energetică șiEtichetare de blocare.
7. Este strict interzisă închiderea sau demontarea dispozitivului de protecție de siguranță fără permisiune.
8. Operațiunile speciale trebuie efectuate de personal cu certificate valabile corespunzătoare.

Managerii de top ai organizațiilor de la toate nivelurile vor fi pe deplin responsabili pentru performanța HSE a organizației, vor defini responsabilitățile, vor oferi resurse, vor promova construirea sistemului FORUS și vor îmbunătăți continuu managementul HSE.
Conducere organizațională la toate nivelurile: responsabil pentru stabilirea, implementarea și monitorizarea cerințelor de management HSE ale organizației și asigurarea performanței HSE în conformitate cu legile și reglementările locale și politicile SINOchem HSE.
Departamentele și managerii locali de la toate nivelurile vor fi responsabili pentru managementul HSE în domeniul afacerii și local pentru a îndeplini CERINȚELE SINOchem și managementul HSE local.
Angajații: respectă cerințele de management HSE, îndeplinesc responsabilitățile HSE, sunt responsabili pentru propria sănătate și siguranță și evită daunele aduse altora și mediului.Orice angajat este obligat să raporteze pericolele și incidentele.Respectați cerințele de management HSE, îndepliniți responsabilitățile HSE, fiți responsabili pentru propria sănătate și siguranță și evitați daune altora și mediului.Orice angajat este obligat să raporteze pericolele și incidentele.
Personal HSE: responsabil pentru furnizarea de consiliere profesională HSE, consultanță, suport și supraveghere a implementării pentru a ajuta departamentele de afaceri să atingă obiectivele.
HSE este producție, HSE este afaceri, HSE este beneficiu, orice prioritate de decizie HSE.
HSE este responsabilitatea tuturor, cine este responsabil pentru afacere, cine este responsabil pentru teritoriu, cine este responsabil pentru post.
Îndrumarea strategică, bazată pe tehnologie, implementarea cuprinzătoare a controlului pierderilor, fac ca HSE să devină un avantaj competitiv important al întreprinderilor.
Exercitarea rolului de conducere, prin efectul demonstrativ pozitiv, conduce la formarea culturii HSE de participare deplină și responsabilitate deplină.
Luați inițiativa de a respecta legile și reglementările, respectați sau depăși legile și reglementările locale și convențiile internaționale.
Minimizați riscurile și oferiți un mediu de lucru sigur și sănătos pentru toți angajații.
Minimizați impactul asupra mediului, utilizați cât mai bine resursele naturale, creați produse verzi și contribuiți la reducerea globală a emisiilor de carbon și neutralitatea carbonului.
Comunicați performanța HSE în mod deschis și angajați-vă în dialog cu părțile interesate pentru a le câștiga încrederea și respectul.
Evaluarea celor mai bune practici de management, îmbunătățirea constantă a standardelor HSE, îmbunătățirea continuă a performanței HSE și, în cele din urmă, atingerea obiectivului „zero pierderi”.